Konsultacja indywidualna - sprawdzanie wszelkiej dokumentacji na wszystkie stopnie awansu ZAMÓW PORADNIK
mapa strony | strona główna
Który Poradnik mam wybrać?
Oferujemy w tej chwili pięć Poradników dla awansujących nauczycieli: trzy napisane w oparciu o rozporządzenie z 2018 r. i dwa - w oparciu o te z 2013 r. Większość nauczycieli będzie potrzebowała nowego Poradnika napisanego według wymogów rozporządzenia z 26 lipca 2018 r. Jednak nie wszyscy. Przed wyborem Poradnika prosimy zapoznać się z poradą zamieszczoną poniżej.

Jeżeli jesteś:
- nauczycielem stażystą, który rozpoczął staż we wrześniu 2019 r. - Poradnik "Jak zostać nauczycielem kontraktowym?"
- nauczycielem kontraktowym, który kończy staż w 2019 r. lub zakończy go w kolejnych latach (2020, 2021 itd.) - Nowy Poradnik "Jak zostać nauczycielem mianowanym?"
- nauczycielem kontraktowym, który przed 1 września 2018 r. zakończył staż, ale nie otrzymał oceny dorobku lub nie złożył wniosku o postępowanie - "Stary" Poradnik "Jak zostać nauczycielem mianowanym?"
- nauczycielem mianowanym, który kończy staż w 2019 r. lub zakończy go w kolejnych latach (2020, 2021 itd.) - Nowy Poradnik na dyplomowanego "Jak przygotować dokumentację dla komisji?"
- nauczycielem mianowanym, który przed 1 września 2018 r. zakończył staż, ale nie otrzymał oceny dorobku lub nie złożył wniosku o postępowanie - "Stary" Poradnik na dyplomowanego "Jak przygotować dokumentację dla komisji?"

Nasz ekspert sprawdzi każdą awansową dokumentację
W odpowiedzi na Państwa pytania informujemy, że nasz ekspert z listy MEN sprawdza każdą awansową dokumentację, a więc: plan rozwoju, sprawozdanie, kompletną teczkę dla komisji, program własny, innowację, prezentację itd. Czytaj więcej na ten temat...

24 września 2019 - nowy Poradnik: Innowacja i program
Zgodnie z Państwa prośbami przygotowaliśmy Poradnik pt. Innowacja i program własny. Opracowanie i realizacja. W liczącym ponad 110 stron Poradniku znajdują się część teoretyczna i praktyczna. Pierwsza pomaga zrozumieć, czym jest program własny a czym innowacja oraz wyjaśnia, jak je opracować. Część praktyczna zawiera dwie przykładowe innowacje i program własny z pełną obudową, włącznie z ewaluacją. Wspomniane innowacje znajdują się w rejestrze Mazowieckiego Kuratorium Oświaty w Warszawie, co gwarantuje poprawność ich opracowania.
Szczegóły  Jak otrzymać Poradnik

Zapraszamy na nasze grupy awansowe na Facebooku...

7 września 2019 - Aktualizacja Poradnika na dyplomowanego
7 września 2019 r. dokonaliśmy aktualizacji Poradnika na dyplomowanego "Jak przygotować dokumentację dla komisji?". Polega ona na dodaniu do opisu i analizy do pkt. 8 ust. 3 pkt 1 Rozporządzenia nowej treści dotyczącej wykorzystania metod aktywizujących w pracy z uczniem. Wszystkie osoby, którą zakupiły Poradnik wcześniej i mają aktywny dostęp do niego mogą korzystać z zaktualizowanych zasobów. Należy tylko odświeżyć w przeglądarce strony dotyczące pkt 8.3.1.

Nasze Poradniki uwzględniają zmiany wprowadzone przez Rozporządzenie dotyczące awansu zawodowego z 23 sierpnia 2019
Jest już dostępne Rozporządzenie dotyczące awansu zawodowego z 23 sierpnia 2019 r.:
http://g.ekspert.infor.pl/p/_dane/akty_pdf/DZU/2019/168/1650.pdf#zoom=90.
Zmiany są kosmetyczne, dotyczą wyłącznie terminologii. Powinności, wymagania, forma dokumentacji i spotkanie z komisją pozostają bez zmian, czyli zgodnie z Rozporządzeniem z 26 lipca 2018 r. Wszystkie nasze Poradniki uwzględniają zmiany wprowadzone przez najnowsze Rozporządzenie (z 2019 r.).

UWAGA nauczyciele stażyści!
Jeśli jesteś nauczycielem stażystą, który rozpoczął staż na kontraktowego w 2018 roku, przeczytaj uważnie!
Napisałeś plan rozwoju na rok i 9 miesięcy. Ponieważ staż został skrócony w tym roku do 12 miesięcy, zapewne nie zrealizowałeś wielu zadań. W związku z tym powinieneś, za zgodą dyrektora, dokonać zmian w swoim planie rozwoju. Usuń zadania, których nie udało się zrealizować z powodu zmiany przepisów.

Nasi Czytelnicy zdali na maksa!
Trwają egzaminy i rozmowy kwalifikacyjne. Na forach awansowych FB piszą Czytelnicy, którzy skorzystali z naszych Poradników.
Pani Malwina R.: "Poradnik zakupiłam, warto. Sprawozdanie napisane bez zarzutu, łatwo zrobić prezentację według wskazówek. Pytania super opracowane i przydatne w przygotowaniach. Mi dużo dało, miałam taki spokój, że wiem, z czego i jak się przygotować. Egzamin zdany na maksa!"
Pani Maria Ś.: "Czy warto kupić Poradnik? Tak. Uzasadnienie: 1. Rzetelna wiedza. 2. Uspokoisz się, nie będziesz mieć mętliku w głowie. 3. Uczyłam się - byłam pewna swojej wiedzy. 4. Bardzo dobrze napisałam sprawozdanie, bez zarzutu. 5. Prezentację zrobiłam prawidłowo, co zachwyciło komisję. 6. Podczas autoprezentacji słowa wyczytane w Poradniku same się cisnęły na usta, przez co zostałam uznana za profesjonalną osobę. 7. Gratulacje i słowa komisji bezcenne. Zdałam na maksa."
Bardzo nas cieszą te słowa, zwłaszcza że takich komentarzy przychodzi bardzo dużo.
W odpowiedzi na zapytanie na forum FB o Poradniki, pani Kamila S. pisze: "Poradnik jest tutaj elementarnym wzorcem, jak napisać poprawnie sprawozdanie. Każdy tutaj bardzo cieszy się z tego, że egzamin przebiegł pomyślnie. To nie tylko zasługa nas samych, ale ogromna, życzliwa pomoc pani Beaty Rechnio - Kołodziej i polecanego przez nią Poradnika. Kupiłam go w czerwcu, a co chwilę zaglądam. Polecam. To nie jego promocja, ale ułatwienie w napisaniu, złożeniu teczki i w zdaniu egzaminu. Może też pani zadawać nurtujące panią pytania. Nawet te, które wydają się "głupiutkie". Sama nieraz pytam o coś panią Beatę Rechnio - Kołodziej i zawsze otrzymuję cenną radę. Tak. Znajdzie tutaj pani ogromną pomoc."
Pani Beata R.: "Polecam Poradnik. Jedynym błędem, który zrobiłam, to zbyt późny czas jego zakupu. Gdybym od początku tworzyła według wskazówek w nim opisanych, byłabym dziś dużo spokojniejsza."
Najnowsze wydanie Poradnika na mianowanego
Od 17 czerwca 2019 r. udostępniamy najnowsze, VI wydanie Poradnika Jak zostać nauczycielem mianowanym? autorstwa Beaty Rechnio - Kołodziej, eksperta ds. awansu zawodowego nauczycieli z listy MEN. Objętość Poradnika znacząco wzrosła i wynosi teraz ponad 140 stron. Różnica pomiędzy obecnym a poprzednim wydaniem polega na dodaniu 101 pytań, które mogą być zadane przez komisje egzaminacyjne - wraz z odpowiedziami, co łącznie ze 100 pytaniami z poprzedniej wersji Poradnika daje zestaw 201 pytań i odpowiedzi. Dodatkowo zamieściliśmy Arkusz samooceny nauczyciela. Z tak przygotowanym Poradnikiem każdy nauczyciel kontraktowy może czuć się bezpiecznie. :) Zamów najnowszy Poradnik na mianowanego...
Poradnik składa się z dziewięciu rozdziałów:
1. Rozpoczęcie stażu, opiekun stażu
2. Plan Rozwoju Zawodowego
3. O czym powinieneś pamiętać w trakcie stażu
4. Sprawozdanie z realizacji Planu Rozwoju Zawodowego
5. Jak sporządzić teczkę dla komisji
6. Spotkanie z komisją
7. 201 pytań i odpowiedzi na mianowanego
8. Przepisy, które powinieneś znać
9. Arkusz samooceny nauczyciela


Poradnik jest przydatny zarówno dla osób, które rozpoczęły staż 1 września 2019 r. jak i tych będących w trakcie stażu (które kończą go w tym lub przyszłym roku).

Dodatkowo kupujący otrzymuje wzory dokumentów w formacie Worda. Są to:
1. Plan rozwoju zawodowego (w dwóch wersjach - dla nauczyciela szkoły i dla nauczyciela przedszkola),
2. Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego (które nauczyciel przedstawia dyrektorowi) - wersja dla osób, które przygotowują sprawozdanie według starych przepisów,
3. Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego - wersja dla osób, które przygotowują sprawozdanie według nowych przepisów,
4. Wniosek o otwarcie stażu,
5. Wniosek o podjęcie postępowania egzaminacyjnego na stopień awansu zawodowego nauczyciela mianowanego.
Cena Poradnika wynosi obecnie 79 zł. Zamów...

24 lipca 2019 - Nowy Poradnik opiekuna stażu
Od 24 lipca 2019 r. udostępniamy nowy Poradnik AWANS.NET Poradnik opiekuna stażu autorstwa Beaty Rechnio - Kołodziej, eksperta ds. awansu zawodowego nauczycieli z listy MEN.
Zamów ten Poradnik
Poradnik składa się z następujących rozdziałów:
1. Obowiązki opiekuna stażu w świetle przepisów
2. Ważne terminy
3. Jak dobrze wypełniać obowiązki opiekuna stażu?
4. Powinności i wymagania nauczyciela wynikające z rozporządzenia
5. Harmonogram przebiegu stażu
6. Plan rozwoju zawodowego
7. Pomoc w realizacji planu rozwoju zawodowego
8. Pomoc w opracowaniu sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego
9. Opracowanie projektu oceny dorobku
10. Zakończenie stażu
11. Przygotowanie wniosku i dokumentacji
12. Przed rozmową kwalifikacyjną, przed egzaminem
13. Praktyczne rady
14. Staż dodatkowy
15. Ważne uwagi na zakończenie
16. Pytania i odpowiedzi


Poradnik udostępniany jest w formie pliku PDF. Można go wydrukować na domowej drukarce.

Dodatkowo kupujący otrzymuje wzory dokumentów w formacie Worda:
1. Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty (na kontraktowego)
2. Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego (na mianowanego)
3. Arkusz obserwacji zajęć prowadzonych przez nauczyciela stażystę
4. Arkusz obserwacji zajęć prowadzonych przez nauczyciela kontraktowego
5. Arkusz obserwacji zajęć prowadzonych przez opiekuna stażu
6. Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty (na kontraktowego)
7. Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego (na mianowanego) - według rozporządzenia z 2013 r.
8. Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego (na mianowanego) - według rozporządzenia z 2018 r.
9. Projekt oceny dorobku nauczyciela stażysty
10. Projekt oceny dorobku nauczyciela kontraktowego.
Cena Poradnika 59 zł. Zamów ten Poradnik

Co się zmieni 1 września, czy Poradniki są aktualne?
Wiele osób nie jest pewnych, czy może już kupić poradniki z powodu zmiany przepisów, które już są pewne. Dlatego informujemy - nasze poradniki uwzględniają nowelizację przepisów, są aktualne.

1 września 2019 r. wchodzi w życie nowelizacja Karty Nauczyciela, która m.in.:
1) przywraca dokonywanie oceny dorobku zawodowego nauczyciela za okres stażu w miejsce dotychczasowej oceny pracy;
2) skraca okresy pracy w szkole niezbędne do rozpoczęcia stażu na kolejny stopień awansu zawodowego;
3) skraca staż na stopień nauczyciela kontraktowego do 9 miesięcy;
4) zastępuje egzamin przed komisją egzaminacyjną na stopień nauczyciela kontraktowego rozmową przeprowadzaną przez komisję kwalifikacyjną.
W związku z powyższym konieczne stało się dostosowanie rozporządzenia MEN z 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli do nowych przepisów.
Znaczny powrót do przepisów Karty Nauczyciela, które obowiązywały do 31 sierpnia 2018 r., nie oznacza powrotu do ówczesnych zasad uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli. Projektowane zmiany w rozporządzeniu, wbrew oczekiwaniom, nie zmieniają obowiązków nauczycieli realizujących staż ani wymagań do uzyskania poszczególnych stopni awansu zawodowego, jak również nie przywracają obowiązujących przed 1 września 2018 r., dłuższych terminów m.in. na złożenie sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego czy przedstawienia opinii przez opiekuna stażu.

Co zatem się zmieni?
Właściwie nic, oprócz tego, że:
- opiekun stażu będzie znów przedstawiał projekt oceny dorobku zawodowego nauczyciela w miejsce opinii o dorobku zawodowym;
- nauczyciel stażysta przystąpi do rozmowy a nie egzaminu (zmiana ta wynika już z nowelizacji Karty Nauczyciela, więc w rozporządzenie tylko w tym zakresie zostanie dostosowane do jej brzmienia);
- nauczyciel do wniosku o wszczęcie postępowania załączy kopię oceny dorobku zawodowego a nie oceny pracy.

Mają zostać utrzymane wprowadzone od 1 września 2018 r. terminy w awansie zawodowym m.in.:
- 7 dni od dnia zakończenia stażu na złożenie sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego;
- 7 dni od dnia zakończenia stażu na złożenie przez opiekuna stażu projektu oceny dorobku zawodowego.

Rozporządzenie w tym momencie jest projektem skierowanym do konsultacji. Prosimy śledzić naszą stronę. Poinformujemy o ostatecznym kształcie rozporządzenia.

8 lipca 2019 - 50 pytań i odpowiedzi na dyplomowanego
W dniu 8 lipca 2019 reagując na na prośby naszych Klientów, dodaliśmy przykłady odpowiedzi do 50 pytań, zawartych w Poradniku na dyplomowanego, które mogą paść w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Cena Poradnika pozostała niezmieniona.
Osoby, które wcześniej zakupiły Poradnik i mają do niego nadal dostęp, mają również możliwość zapoznania się z kompletem pytań i odpowiedzi. Należy tylko w zakupionym Poradniku odświeżyć podstronę nr 16 (poprzednio na tej podstronie były same pytania, teraz po odświeżeniu są pytania i odpowiedzi. Pliki do pobrania przenieśliśmy na podstronę nr 17).
Chcę zakupić Poradnik na dyplomowanego Jak przygotować dokumentację dla komisji?

201 pytań i odpowiedzi na mianowanego - nowość
Podczas dokonywanej przez Ciebie autoprezentacji, członkowie komisji zanotują pytania, na które będziesz musiał odpowiedzieć. Byś uniknął zaskoczenia i rzetelnie przygotował się do spotkania z komisją, przygotowaliśmy 201 pytań – wraz z sugestiami odpowiedzi - które padły podczas egzaminów na nauczyciela mianowanego w różnych regionach Polski. Zawiera je wydany 25 czerwca 2019 r. Poradnik 201 pytań i odpowiedzi na mianowanego. Cena 59 zł. Pytania te są zawarte również w Poradniku Jak zostać nauczycielem mianowanym, wydanie VI, więc osoby, które go nabyły, nie muszą kupować Poradnika 201 pytań i odpowiedzi na mianowanego.
Zamów Poradnik 201 pytań i odpowiedzi na mianowanego...

Zmiany w awansie zawodowym od 1 września 2019
Oto planowane zmiany w Karcie Nauczyciela, które wejdą w życie od 1 września 2019 r.
Awans zawodowy
  • Skrócenie stażu na stopień nauczyciela kontraktowego do 9 miesięcy;
  • Powrót do „starego” składu komisji kwalifikacyjnej na stopień nauczyciela kontraktowego;
  • Ocena dorobku zawodowego po zakończeniu stażu;
  • Skrócenie okresu przerwy między uzyskaniem stopnia awansu zawodowego a otwarciem stażu na kolejny stopień awansu zawodowego;
  • Rezygnacja z nowej ścieżki dyrektorskiej awansu zawodowego.
Ocena pracy. Rezygnacja z:
  • kryteriów oceny pracy ustalonych w rozporządzeniu,
  • okresowej oceny pracy,
  • dokonywania oceny pracy po zakończeniu stażu (powrót do oceny dorobku zawodowego),
  • wyłączenia okresu ferii z czasu na dokonanie oceny dorobku zawodowego po zakończeniu stażu,
  • 4-stopniowej skali oceny pracy (rezygnacja z oceny bardzo dobrej).

Opinia opiekuna stażu
Oferujemy przykładową opinię o dorobku nauczyciela za okres stażu, którą zgodnie z rozporządzeniem z 26 lipca 2018 r. opiekun w ciągu 7 dni od dnia zakończenia stażu składa dyrektorowi. Dokument ten jest niezbędny do opracowania oceny pracy.
Czytaj więcej: opinia opiekuna stażu
Zamieszczamy dwa wzory:
- opinia o dorobku nauczyciela stażysty (ubiega się o stopnień kontraktowego)
- opinia o dorobku kontraktowego (ubiega się o stopień mianowanego.

Vademecum awansu - nowy poradnik AWANS.NET
Vademecum awansu zawodowego nauczycieli
Vademecum awansu zawodowego nauczycieli to nowy poradnik autorstwa Beaty Rechnio - Kołodziej, eksperta do spraw awansu zawodowego nauczycieli z listy MEN. Stanowi on uzupełnienie poradników, które oferujemy w naszym serwisie dla kandydatów na nauczyciela kontraktowego, mianowanego i dyplomowanego. Skierowany jest zarówno do tych, którzy zakończą staż na starych zasadach, jak również do tych, których objęły nowe przepisy. Składa się z pięciu rozdziałów: Awansowe grzechy główne, Fakty i mity, Bieg przez płotki, czyli awansowe utrudnienia, Kto pyta, nie błądzi, Poawansowe refleksje. Na ponad 80 stronach znajdziecie Państwo odpowiedzi na wiele pytań, które nurtują nauczycieli w trakcie awansowej drogi. Vademecum przeznaczone jest dla nauczycieli na wszystkich stopniach awansu, nie zastępuje naszych Poradników, ale jest ich uzupełnieniem. Zapraszamy do zapoznania się z fragmentem nowego wydawnictwa...

Indywidualne konsultacje AWANS.NET
- analiza i merytoryczna ocena dokumentacji na stopień nauczyciela dyplomowanego
Jeżeli skompletowałaś swoją teczkę na nauczyciela dyplomowanego, natomiast nie jesteś pewna, czy praca została wykonana właściwie, to możesz skorzystać z internetowej konsultacji AWANS.NET dotyczącej Twojej dokumentacji. Doświadczony ekspert AWANS.NET sprawdzi Twoją teczkę, dokona analizy i naniesie odpowiednie uwagi dotyczące:
- właściwego doboru i klasyfikacji zadań,
- sposobu dokonania opisu i analizy zadań,
- jakości opisu i analizy,
- sposobu formułowania efektów,
- poprawności językowej,
- błędów metodycznych i rzeczowych,
- strony technicznej (justowanie, właściwa czcionka i odstępy, tytuły działów itd.).

Jak skorzystać z konsultacji?

Dzięki tym uwagom - i po zastosowaniu się przez nauczyciela do nich (co należy podkreślić)! - teczka ma duże szanse być wysoko ocenioną przez komisję. Oczywiście nie możemy dać 100 procent gwarancji, ponieważ nie ma pewności, czy nauczyciel zastosuje się do naszych uwag. Należy także zaznaczyć, że komisja dokonuje oceny na podstawie analizy złożonej dokumentacji oraz rozmowy kwalifikacyjnej (nie mamy wpływu na to, jak nauczyciel wypadnie podczas rozmowy).

Ekspertem jest osoba z wieloletnim doświadczeniem w sprawach awansu zawodowego, sprawdziła juz wiele teczek i były one wysoko oceniane przez komisje.

W jaki sposób mają sporządzić sprawozdanie z realizacji planu i przygotować się do spotkania z komisją nauczyciele kontraktowi (obecnie) i mianowani, którzy rozpoczęli staż przed 1 września 2018 roku, a będą go kończyć w 2019 roku?
Na początek - list od naszej Czytelniczki:

"Chodzi o wątpliwości dotyczące awansu na stanowisko nauczyciela dyplomowanego. Koleżanki twierdzą, że jeśli rozpoczynałam staż na nauczyciela dyplomowanego w 2016, muszę zakończyć go na starych zasadach egzaminu i tzw. teczki... i koniec kropka. Nie udało mi się ich przekonać, że jest inaczej, ponieważ powołują się na art. 125. Bardzo proszę o poradę w tej sprawie... "

Art. 125 Obwieszczenia Marszałka Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 13 kwietnia 2018 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu ustawy – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2018 r., poz. 967) mówi, że: "Staż na kolejny stopień awansu zawodowego nauczyciela rozpoczęty i niezakończony przed dniem 1 września 2018 r. jest odbywany według dotychczasowych przepisów."

Należy tu podkreślić słowa: "staż (...) jest odbywany". Staż, a nie to, co jest po stażu, czyli postępowanie przed komisją. Ono będzie przebiegać według rozporządzenia z 2018 roku.

Jeśli jesteś nauczycielem, który kontynuuje staż na mianowanego lub dyplomowanego rozpoczęty przed 1 września 2018 r. - realizujesz plan rozwoju zatwierdzony przez dyrektora, a na koniec stażu piszesz sprawozdanie z realizacji   t e g o    k o n k r e t n e g o   planu. Nie pisz nowego planu "pod" nowe wymagania, ponieważ realizowałeś swój, konkretny, napisany wcześniej plan! Jeśli przyjrzysz się wymaganiom z rozporządzenia z 2013 r. i tym z 2018 r., to zauważysz, że są one podobne. Ale uwaga! Pewnych wymagań z 2018 r. nie było w 2013 r. - np. prowadzenie lekcji otwartych. Jeśli w planie rozwoju nie zawarłeś takich zadań to możesz je wykazać w sprawozdaniu z realizacji planu rozwoju jako swego rodzaju suplement lub opisać je dopiero w teczce dla komisji.

Reasumując: sprawozdanie piszesz ze swojego planu rozwoju według wymagań z 2013 r. (plus ewentualnie suplement), natomiast dokumentację dla komisji (tzw. teczkę) przygotowujesz według nowego rozporządzenia MEN z 26 lipca 2018 roku .

Teczka dyplomowanego 2018/2019
Awans na mianowanego 2018/2019
Awans na kontraktowego 2018/2019

Vademecum awansu
zawodowego nauczycieli
Vademecum awansu zawodowego nauczycieli to nowy poradnik autorstwa Beaty Rechnio - Kołodziej, eksperta do spraw awansu zawodowego nauczycieli z listy MEN. Stanowi on uzupełnienie poradników, które oferujemy w naszym serwisie dla kandydatów na nauczyciela kontraktowego, mianowanego i dyplomowanego. Skierowany jest zarówno do tych, którzy zakończą staż na starych zasadach, jak również do tych, których objęły nowe przepisy. Składa się z pięciu rozdziałów: Awansowe grzechy główne, Fakty i mity, Bieg przez płotki, czyli awansowe utrudnienia, Kto pyta, nie błądzi, Poawansowe refleksje. Na ponad 80 stronach znajdziecie Państwo odpowiedzi na wiele pytań, które nurtują nauczycieli w trakcie awansowej drogi. Vademecum przeznaczone jest dla nauczycieli na wszystkich stopniach awansu, nie zastępuje naszych Poradników, ale jest ich uzupełnieniem. Zapraszamy do zapoznania się z fragmentem nowego wydawnictwa...
Poprzedni Poradnik dla kandydatów
na nauczyciela mianowanego
Ten Poradnik jest przeznaczony dla nauczycieli, którzy przed 1 września 2018 r. zakończyli staż, ale nie dostali oceny dorobku i nie złożyli wniosku o postępowanie

Poradnik autorstwa Beaty Rechnio-Kołodziej, dotyczący awansu na stopień nauczyciela mianowanego. Pani Beaty nie trzeba przedstawiać - jest ona naszym ekspertem do spraw awansu zawodowego na Forum AWANS.NET, gdzie występuje jako "bea". Poradnik jest zgodny z Rozporządzeniem w sprawie awansu z dnia 1 marca 2013. Składa się on z 7 rozdziałów:
1. Przepisy prawne, które powinieneś znać
2. Wymagania, czyli co możesz umieścić w poszczególnych punktach
3. Plan Rozwoju Zawodowego
4. Staż
5. Sprawozdanie z realizacji Planu Rozwoju Zawodowego
6. Teczka dla komisji
7. Egzamin - autoprezentacja, pytania

Poradnik "Jak zostać nauczycielem mianowanym?"
Poprzedni Poradnik dla kandydatów
na nauczyciela dyplomowanego
Ten Poradnik jest przeznaczony dla nauczycieli, którzy przed 1 września 2018 r. zakończyli staż, ale nie dostali oceny dorobku i nie złożyli wniosku o postępowanie

Poradnik, z którego skorzystało już kilka tysięcy osób, które celująco wypełniły wszystkie wymagania i osiągnęły kolejny stopień awansu zawodowego. Oprócz 14 rozdziałów, w których omówiony jest szczegółowo przebieg kompletowania dokumentacji - w sposób zrozumiały nawet dla laika nie mającego nic wspólnego z oświatą (od zakupu materiałów papierniczych do przekazania teczek dla kuratorium:) - uzytkownik otrzymuje dostęp do plików w formacie PDF, zawierających przykłady planu rozwoju zawodowego, sprawozdania dla dyrektora, itp. - a przede wszystkim do przykładów kompletnych opisów i analiz do punktów 8.2.1, 8.2.2, 8.2.3, 8.2.4a, 8.2.4c, 8.2.4e, 8.2.4f.

Poradnik "Jak zostać nauczycielem dyplomowanym"
AWANS.NET to klasa sama w sobie -
- pisze p. Karolina M. na Facebooku - Poradnik otrzymałam w ciągu 15 minut od wysłania zamówienia. Poradnik prowadzi dosłownie za rękę. Jest w nim wszystko, co potrzebne. Do tego bezpośredni kontakt z panią Beatą w grupie awansowej na Facebooku. Bezcenne. Polecam wszystkim.
Stanisława M.: Dziękuję pani Beacie Rechnio - Kołodziej za bardzo cenne wskazówki. Poradnik mi bardzo pomógł, a i na Panią mogłam zawsze liczyć, dziękuję. Jestem już nauczycielem dyplomowanym od czwartku.
Tina S.: Naprawdę jesteście wspaniali, jestem przeszczęśliwa, że jestem z Wami i mam wsparcie w Was i nieocenioną pomoc z Waszej strony. Pani Beatka jest cudowną osobą, służącą pomocą nawet osobom, które mieszkają poza granicami kraju, tak jak ja. Dziękuję, jest radość.
Małgorzata G.: Jestem po egzaminie, poradnik okazał się mega przydatny, dziękuję.
Barbara Z.: Kupiłam same pytania i okazały się dla mnie bardzo pomocne, zwłaszcza te związane z prawem oświatowym. Przyznam szczerze, wielostronicowe ustawy to dla mnie kosmos...
Marta M.: Pani Beato, bardzo dużo Pani zawdzięczam. Zawsze będę Panią polecać i wszystkie Pani prace i publikacje. Jest Pani wielka!
Janina M.: Ja kupiłam Poradnik i 201 pytań i jestem bardzo zadowolona. Egzamin mam dopiero pod koniec sierpnia, więc mogę się spokojnie uczyć.
Monika L.: Ogromnie dziękuję za Poradnik, bo bez niego pewnie bym nie potrafiła się na chwilę obecną ogarnąć.
Sylwia W.:Dziękuję za pomoc przy awansie na dyplomowanego. Właśnie wróciłam z rozmowy i uzyskałam awans.